re:publica<p>Stellt euch vor, ihr arbeitet in einem Umfeld, in dem sich jeder Mensch wertgeschätzt und wahrgenommen fühlt – unabhängig von Fähigkeiten, Herkunft oder Alter.</p><p>Sind wir auf dem richtigen Weg zu mehr <a href="https://berlin.social/tags/Inklusion" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Inklusion</span></a> und <a href="https://berlin.social/tags/Vielfalt" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Vielfalt</span></a> am Arbeitsplatz? Und wie kann <a href="https://berlin.social/tags/Arbeitsschutz" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Arbeitsschutz</span></a> <a href="https://berlin.social/tags/Teilhabe" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Teilhabe</span></a> fördern? Darum geht es in der <a href="https://berlin.social/tags/rp25" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>rp25</span></a>-Session der <a href="https://berlin.social/tags/vbg" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>vbg</span></a>. </p><p>Mit dabei: Verena Bentele, <a href="https://berlin.social/tags/VdK" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>VdK</span></a>, Maureen Ekizoglu, <a href="https://berlin.social/tags/Dialogmuseum" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Dialogmuseum</span></a> Frankfurt und Kay Schumacher (VBG).</p><p>➡️ <a href="https://www.vbg.de/cms/veranstaltungsuebersicht/republica" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://www.</span><span class="ellipsis">vbg.de/cms/veranstaltungsueber</span><span class="invisible">sicht/republica</span></a> </p><p><a href="https://berlin.social/tags/PARTNER" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>PARTNER</span></a></p>